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            鄭州輕工業大學以優良機關作風服務學校事業高質量發展

            [?? 河南省教育廳 ??] 作者:
            2020-06-09 15:30:49 |
              為認真貫徹落實習近平總書記關于加強作風建設的重要論述,進一步增強深化機關作風建設的責任感和緊迫感,以優良機關作風為學校事業發展提供堅強保障,近日,鄭州輕工業大學召開加強機關作風建設會議。
             
              會議指出,機關干部作風關系到學校形象,關系到工作任務的落實和學校的建設發展,加強機關干部作風,是落實全面從嚴治黨要求的題中之義,是確保實現辦學目標的根本要求,是維護校園和諧穩定的客觀需要,是提升干部能力素質的必然要求。近年來,鄭州輕工業大學機關各單位認真貫徹落實學校黨委決策部署,為推動事業發展取得顯著成績作出了積極貢獻,機關干部作風總體是好的。但同時,機關干部作風與機關部門在學校所處的地位、擔負的職責還不相適應,少數干部身上存在的像業務不熟、政策不透,能力不強、畏難畏煩,不敢作為、惰性嚴重,端著架子、不善溝通等問題,值得機關干部高度警惕。
             
              會議強調,今后一個時期,學校改革發展任務很重,基層會面臨很多困難,也難免會有困惑,機關部門要熱情、主動、細心、耐心地為基層單位站好崗、服好務。要突出政治屬性。時刻牢記為黨工作、為黨盡責,對黨忠誠、在黨言黨,維護黨委統籌全局、協調各方的權威,把政治標準和政治要求貫穿機關業務工作之中。要增強服務本事。牢固樹立“服務也是管理,在服務中實現管理”的理念,以優質服務來擴大事權,贏得地位,增強權威,形成推進工作的合力。要提高能力素質。自覺加強學習,熟練掌握高等教育發展規律及趨勢,主動適應學校內涵建設發展的需要。要提升工作效能。處理好勤政與善政的關系,勤于調查研究,勇于發現問題,善于抓綱帶目,提高服務效能,確保學校重大決策部署落實有力。
             
              會后,學校機關職能處室負責人結合貫徹落實會議精神和所在單位工作實際,就進一步加強作風建設,談了意見和看法。
             
              學校人事處負責人談到,將進一步強化工作人員服務意識,在高層次人才引進工作中,梳理簡化工作流程,網上公布材料清單,主動提供高效服務,對報到、工資、社保等業務辦理實行“最多跑一次”,及時落實安家費、購房補貼、周轉住房等各項待遇,協調解決配偶工作安置、子女入學入托等,使高層次人才安心工作、安居樂業。畢業生就業指導中心負責人談到,將提升就業服務質量,全力做好新冠肺炎疫情期間畢業生就業工作。通過“五個一”智慧化工作平臺,“線上+線下”工作模式,開展空中“雙選+宣講+面試+簽約”一站式就業服務,提供政策幫扶、資格審查、證件檔案等8項在線辦理服務,當好畢業生“跑腿員”“郵遞員”,打造“最暖就業季”??萍继庁撠熑苏劦?,科技處在項目申報、科技成果轉移轉化等方面直接面向一線教師服務,在今后工作中,一定深入基層、充分調研,與一線教師共同積極謀劃高層次項目與成果,充分了解一線教師在科研工作中遇到的實際困難,把服務做得更加科學、精準、高效。

            責任編輯:故城

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